Die Vereinigung von Studenten zu einer Unternehmensberatung hat in den zurückliegenden Jahren einen nachhaltigen Bedeutungszuwachs erfahren. Neben dem Nutzen für die beratenen Unternehmen und Organisationen sind studentische Unternehmensberatungen besonders für die Studierenden, die Hochschulen und die jeweiligen Regionen ein Zugewinn. Den studentischen Unternehmensberatungen und deren spezifischen Erfordernisse und Rahmenbedingen hat die Wissenschaft in der Vergangenheit nur geringe Aufmerksamkeit geschenkt. Vor dem Hintergrund des Forschungsdefizits in der Erfolgsfaktorenforschung im Beratungssegment besteht die Zielsetzung des vorliegenden Bandes darin, mittels einer indirekt quantitativ-explorativen Untersuchungsmethodik Erfolgsfaktoren von studentischen Unternehmensberatungen zu verifizieren oder zu falsifizieren, um somit einen Beitrag zur Weiterführung der Erfolgsfaktorenforschung in die-sem Bereich zu leisten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen deshalb die Entwicklung eines konzeptionellen Rahmens zur theoretischen Analyse des Erfolgs in der studentischen Beratungsbranche, die Ableitung von Hypothesen sowie dessen empirische Überprüfung.

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